3月26日，公司在总部六楼会议室召开了2013年工资集体协商会议。员工方代表，企业方代表，市总工会，市劳动局，市税务局有关领导等共40余人参加，企业方首席代表、公司董事长兼总经理彭瑞华主持会议。
员工方首席代表、公司董事、工会主席谢克明宣读了由员工方提出的六项工资集体协商要约。接着，双方代表根据国家有关政策法规及党的十八大精神，结合企业实际，就2013年公司工资增长额等事项进行了认真的讨论协商。最后，企业方首席代表、公司董事长兼总经理彭瑞华就有关事项作出了明确答复，双方就有关事项达成了一致意见。
最后，市总工会彭主席谈了她的感受，提出了希望和要求。她说，参加此次会议，深切地感受到了娄底湘运民主管理的氛围，感受到了职工积极参与的热情，感受到了双方代表的协商能力与水平。公司依法全面推进企业工资集体协商，把职工作为企业管理的主体，充分发挥了职工当家作主的积极性，实现了企业自身发展和职工增收的双赢，从根本上保障了职工的权益，很好地促进了企业劳动关系的和谐稳定。同时，她提出了三点希望与要求，一是企业效益好时，要让职工更加充分地享受企业发展成果，而企业困难来临时，职工要敢于担当，与企业共渡难关。二是要进一步丰富工资集体协商内容，进一步增加职工的幸福指数。三是要注重工资集体协商实效，充分发挥工资集体的作用，促进企业和谐快速发展。
